新闻
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沪浙两个山塘村恢复跨省“走亲”
近日,随着廊下镇山塘村沪浙边界的防疫屏障拆除,上海金山区廊下镇山塘村与浙江平湖市广陈镇山塘村恢复了人员流动。茶馆、酒肆、小吃店陆续开门营业,横跨沪浙两地的百年山塘老街重现往日生机。 在山塘桥上,...
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进一步优化营商环境,推进上海市水土保持区域评估
为贯彻落实《国务院关于开展营商环境创新试点工作的意见》《上海市营商环境创新试点实施方案》有关要求,进一步优化营商环境,上海市水务局统筹区域人为水土流失管控,推进水土保持区域评估工作。 为确保相关...
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筑牢疫情防控防线 踩下经济活动油门
■对于企业反映突出的共性问题,要及时研究、对症下药,推出更具针对性的政策举措,充分发挥政务服务“一网通办”平台作用,推动相关部门单位优化流程、改进服务。要支持企业危中寻机、化危为机,聚焦主业领域、发挥...
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【便民】聚焦常态化疫情防控下高温作业和高温天气...
市总工会印发《关于组织开展2022年夏季职工劳动保护和防暑降温工作的通知》,要求做好常态化疫情防控形势下高温作业和高温天气作业的劳动保护工作,降低高温作业和高温天气作业对劳动者身体健康的危害,防范职业...
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2022暖心毕业季,用别样的方式致青春
栀子花开,骊歌声起。又是一年毕业时,因为疫情,今年高校毕业生经历了“云课堂”“云实验”“云答辩”“云就业”……特殊的毕业季,上海各高校动足脑筋,用贴心举措温暖学子,而依依惜别母校的学生们则用别样的方式致青春...
财经
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六月以来申报18.8亿元 上海空港出口强力反弹
六月以来浦东机场上海快件口岸出口跨境电商申报金额18.8亿元 “国货出海”空港出口强力反弹 进入全面恢复正常生产生活秩序阶段的上海,空港跨境电商出口正强力反弹。6月1日至6月22日,浦东机场上海快件口岸出...
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“数字哨兵”可刷身份证 老人没智能手机不用愁
“数字哨兵”可刷身份证 老人没智能手机不用愁 本报讯 (记者 黄尖尖)在常态化疫情防控下,上海在全市公共场所推行“场所码”和“数字哨兵”,但有很多老年人因为没有或不会使用智能手机,在“亮码”时遇到不少困难。...
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进博会吸引全球新品 “全球好物”进入中...
5年来,进博会已成为全球新品首发地、前沿技术首选地、创新服务首推地 “全球好物”源源不断进入中国市场 本报讯 (记者 吴卫群)近日,从中国国际进口博览局传来好消息:今年11月5日至10日,第五届进博会将...
制定行业领先科学减碳目标
发布时间:2021/12/09 新闻 浏览:75
从最初的办事处,到如今上海公司已成为戴德梁行中国区的总部,借助国际化优势,戴德梁行深耕上海近三十年,贡献出诸多佳绩成果。
选择浦东作为上海公司注册地点,让戴德梁行享受到了区域发展的红利。随着建设引领区,浦东怀抱新的历史使命再出发,戴德梁行上海公司也聚焦可持续发展、绿色金融等课题,为助力加快汇聚全球功能机构、高端项目、优秀人才和创业团队贡献力量。
戴德梁行是享誉全球的房地产服务和咨询顾问公司,核心业务涵盖估价及顾问服务、策略发展顾问、项目管理服务、资本市场、项目及企业服务、产业地产、商业地产等。1993年,戴德梁行正式成立。当时公司在香港、上海、深圳、台湾四个城市同时开设办事处。上海公司注册地点就是浦东,也因此享受了浦东发展的红利。
戴德梁行作为房地产领域的专业咨询机构,一直以“点面结合”的方式拓展着市场,既为客户提供单个项目的策划代理、评估服务,也能执行宏观层面的片区开发咨询、政策导向发展战略等,包括可持续发展、新型城镇化建设、大湾区、国企改革、资产证券化等服务。到目前为止,戴德梁行在中国内地已经开设了20家分公司,分布在一些战略性区位,涵盖全国GDP和城市人口的三分之一。
当前,中国“双碳”目标正带来重大的挑战和机遇。戴德梁行认为,掌握最新的国家政策导向,为客户制定发展战略,至为重要。
最近一段时间以来,戴德梁行上海公司积极推动可持续发展,协助政府、企业制定迈向碳中和路线图,具体落实到办公场所策略、技术尽职调查、供应链规划管理、环境社会及管治咨询以及绿色金融等。
就在今年9月,戴德梁行宣布制定行业领先的科学减碳目标,承诺2050年前公司在全球范围内实现净零排放,除了减少公司自身业务活动产生的温室气体排放,还将携手客户,实现更大范围的可持续性发展愿景。
《中共中央国务院关于支持浦东新区高水平改革开放打造社会主义现代化建设引领区的意见》的发布,赋予了浦东新区改革开放新的重大任务。作为浦东的“老朋友”,戴德梁行认为,首先,区域定位十分重要,打造高水平改革开放引领区能够让浦东拥有更具竞争力和自主性。其次是产业规划,集成电路、生物制药、人工智能是当前三大重点先导产业,也是中央交给上海的主要任务。如何实现产业落地、推动企业互动、吸引国际头部企业在浦东区聚集,是为浦东区打造国际一流的营商环境的关键。最后是完备的人才引进和保留政策,产业的壮大离不开人才的推动,有好的政策才能产生人才集聚效应,长期留住人才。